Vier Grundtypen und ihre Kommunikationsstile

"Kommunikations-Tango": Wenn Familien und Unternehmen aufeinandertreffen

Die vier Grundtypen und ihre Kommunikation

 

Stell dir vor, du sitzt am Familientisch und plötzlich prallen Welten aufeinander: Opa Karl, der Dauertyp, besteht darauf, dass alles so bleibt, wie es immer war. Tochter Lisa, der Wechseltyp, rollt mit den Augen und träumt von Veränderung. Und du sitzt mittendrin, versuchst zu vermitteln und fragst dich, wie du alle unter einen Hut bekommen sollst.Klingt vertraut? In Familien und Familienunternehmen treffen oft verschiedene Persönlichkeitstypen aufeinander mit ganz unterschiedlichen Bedürfnisse. Da gibt es:

 

Die vier Grundtypen und ihre Kommunikationsstile

Der Nähetyp: Sucht Harmonie und emotionale Verbindung. Er kommuniziert gerne ausführlich und persönlich.Der Distanztyp: Schätzt Unabhängigkeit und Sachlichkeit. Seine Kommunikation ist oft knapp und faktenorientiert.Der Dauertyp: Liebt Struktur und Beständigkeit. Er kommuniziert gerne detailliert und plant vorausschauend.Der Wechseltyp: Sucht Abwechslung und neue Erfahrungen. Seine Kommunikation ist oft spontan und ideenreich.Wenn diese unterschiedlichen Typen aufeinandertreffen, kann es zu Missverständnissen kommen, die Shakespeare vor Neid erblassen lassen würden.

 


Tipps für eine gelungene Kommunikation

  1. Erkennen Sie die Typen: Beobachten Sie, welche Grundbedürfnisse Ihre Familienmitglieder oder Kollegen haben.
  2. Passen Sie Ihren Stil an: Sprechen Sie mit dem Dauertypen über Stabilität, mit dem Wechseltypen über neue Möglichkeiten.
  3. Hören Sie aktiv zu: Versuchen Sie, die Bedürfnisse hinter den Worten zu verstehen.
  4. Schaffen Sie Ausgleich: Sorgen Sie dafür, dass alle Typen zu Wort kommen und sich wertgeschätzt fühlen.

Trotz dieser Tipps fühlen Sie sich manchmal wie ein Jongleur, der versucht, die verschiedenen Persönlichkeiten in der Luft zu halten? Dann wird es Zeit für professionelle Unterstützung!

 

Als erfahrene Coach und Mediatorin helfe ich Ihnen, die Brücke zwischen den verschiedenen Typen zu bauen. Gemeinsam entwickeln wir Strategien, wie Sie die Stärken jedes Einzelnen nutzen und gleichzeitig ein harmonisches Miteinander schaffen können. Buchen Sie jetzt Ihr kostenloses Erstgespräch und lassen Sie uns gemeinsam Ihre Familien- und Unternehmenskommunikation optimieren. Denn wie heißt es so schön? : Unterschiede zu verstehen ist der erste Schritt zur Harmonie!